Maitriser le français et sa communication pour développer son potentiel
Senbel Formation, des formations financées par les OPCA
POUR UNE ENTREPRISE
Dans le cadre du plan de formation de l’entreprise, l’Organisme paritaire collecteur agréé (OPCA) prend en charge
le financement.
Vous êtes une entreprise :
- Vérifiez que le salarié peut bénéficier d’un financement auprès de votre organisme financeur (OPCA).
- Contactez-nous pour une demande de devis.
Dans un deuxième temps :
- Proposez un rendez-vous au salarié pour évaluer son niveau de connaissances en français, en mathématiques ou en logique.
- Planifiez ses disponibilités en fonction de dates des programmes des formations.
POUR UN PARTICULIER
Les salariés disposent d’un crédit de vingt heures de formation par an grâce au CPF. Pour les formations plus longues ils peuvent demander un Congé individuel de formation.
Vous êtes un salarié, rencontrez votre responsable formations :
- Pour bénéficier de votre Compte Personnel de Formation (CPF) (DIF), votre demande devra être en adéquation avec le projet de l’entreprise.
- Pour avoir le droit au Compte Personnel de Formation (CIF), demandez à votre employeur le dossier à transmettre à l’organisme financeur (OPCA) auquel cotise votre entreprise. Une partie des frais de formation peut rester à votre charge.
Vous êtes un travailleur non-salarié :
Renseignez-vous après de l’URSSAF pour connaître l’Organisme paritaire collecteur (OPCA) dont vous dépendez.
Vous êtes un demandeur d’emploi :
Renseignez-vous auprès de votre Pôle emploi pour une prise en charge.